HP må godt bruge Facebook

23:07 Employer Branding og virtuel rekruttering, Netværk

I modsætning til på dagbladet Børsen opfordres medarbejderne på HewlettPackard i Danmark til at bruge facebook.

Her forklarer Mikael Lemberg ,”professionel facebooker”, i DRTV, hvordan og hvorfor.

Mikael Lemberg uddyber nogle af synspunkterne ( og bliver voldsomt uenig med andre læsere) på K-forum.
Det beskriver han – meget forbrugervenligt - i en kortere udgave på sin egen blog.

Indslaget i TV blev bragt som reaktion på denne historie.

Igen; jeg tror, det er vigtigere at “tage et kørekort” til facebook end at forbyde brugen.
At have lov til at bruge sociale medier – også i arbejdstiden – vil formentlig blive et krav fra den yngre generation. Hvordan man så doserer tidsforbruget er op til den enkelte virksomhed at lave en beregning på fordele og ulemper ved.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (No Ratings Yet)
Loading ... Loading ...

 

Abonnér på nye indlæg på bloggen!

Det er rigtigt let at følge med i nye indlæg fra bloggen!
Vælg bare hvordan vil du helst have besked:

Få besked på din email:

Tilføj feed til din Google Startside eller Google Reader! Tilføj feed til din Google Startside eller Google Reader

Eller abonnér på RSS Feed

1 kommentar
  1. Mikael Lemberg :

    Dato: 7. januar 2009 @ 18:13

    Jeg er helt enig med dig i, at den slags problemer må kunne løses gennem opkvalificering, eller “kørekort”.

    I HP planlægger vi medarbejderkurser i Facebook – og her vil vi både snakke om sikkerhedsrisici, men også om at beskytte sit privatliv og netværke professionelt.

    Jeg har skrevet et nyt i K-forum, hvor jeg replicerer på debatten: http://www.kommunikationsforum.dk/mikael-lemberg/blog/skal-facebook-forbydes-helt-sikkert-ikke

Skriv en kommentar

Din kommentar

Disse tags kan desuden anvendes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

Bemærk venligst: Godkendelsen af kommentarer betyder at der kan gå tid fra du sender kommentaren til den offentliggøres på siden.